崗位職責(zé)：
1、負責(zé)廣州分公司招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系，企業(yè)文化等模塊工作的執(zhí)行、宣導(dǎo)、信息收集并針對問題形成專業(yè)解決方案；
2、負責(zé)分公司架構(gòu)優(yōu)化，流程優(yōu)化，人才配置和選拔，考核和激勵方案的確認(rèn)和推行；
3、關(guān)心員工動態(tài)，通過文化活動、團隊建設(shè)、溝通面談等多種形式，建立和維護良好的員工關(guān)系

任職要求：
1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)為佳；
2. 3年以上人力資源統(tǒng)籌經(jīng)驗，或擅長招聘/員工關(guān)系模塊；
3. 良好的協(xié)調(diào)溝通及工作推動力，學(xué)習(xí)能力強、積極主動。

職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員

舉報