常州市隆格化工有限公司地處常州市鐘樓區(qū)，是一家以經(jīng)營(yíng)各類化工原料為主的企業(yè)，在十余年的經(jīng)營(yíng)歷程中，以誠(chéng)信為本品質(zhì)第一的理念與國(guó)內(nèi)眾多大型企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系。 公司主要經(jīng)營(yíng)涂料、油墨及膠黏劑、電子、建材行業(yè)用各類合成樹脂。包括醇酸樹脂、丙烯酸樹脂、氨基樹脂、環(huán)氧樹脂以及各類固化劑。公司專業(yè)技術(shù)人員可為客戶提供及時(shí)，必要的技術(shù)支持，努力為各類客戶提供專業(yè)的綜合解決方案。 公司一貫堅(jiān)持客戶至上，品質(zhì)第一，誠(chéng)信合作的原則。 成功的經(jīng)營(yíng)理念鑄就不凡的業(yè)績(jī)。公司為上海元邦集團(tuán)在江蘇及安徽地區(qū)的指定總經(jīng)銷商。 海內(nèi)存知己，天涯若比鄰，隆格人愿與新老客戶攜手共創(chuàng)新的輝煌!

注：每項(xiàng)指標(biāo)的分值為10分，共10項(xiàng)，總計(jì)100分。

指標(biāo)類別	含義	評(píng)分
工作環(huán)境指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的工作時(shí)間、辦公設(shè)備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的工資、獎(jiǎng)金方面的滿足程度
福利指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的福利制度、津貼補(bǔ)助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險(xiǎn)制度等方面的滿足程度
人際交往指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認(rèn)同和接納指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主組織的認(rèn)可和接受程度
權(quán)力和責(zé)任指標(biāo)	是指人才對(duì)雇主提供的組織權(quán)力和責(zé)任的滿足程度
社會(huì)地位和名譽(yù)指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的關(guān)于個(gè)人地位、聲譽(yù)、榮譽(yù)和名譽(yù)的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標(biāo)	是指人才對(duì)于雇主提供的晉升渠道、工作異動(dòng)等關(guān)乎個(gè)人發(fā)展前景的因素的滿足程度

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