企業簡介 天津市亞安科技電子有限公司創立于1993年，是集開發、制造、營銷于一體的專業視頻圖像分析處理與控制產品的高科技企業。2005年亞安在新加坡證券交易所上市，是中國安防行業第一家上市企業。 亞安擁有完備的市場營銷渠道體系，在全國擁有25家分公司或辦事處，員工總數達700余人。 亞安產品包括3600自動跟蹤全景攝像機、紅外夜視全景攝像機、智能分析及記憶攝像機、自動巡航定位云臺攝像機、網絡視頻監控設備、網絡視頻傳輸及存儲設備、高速智能球型攝像機、云臺攝像機共8大品類千余個品種。目前，亞安系列產品已通過歐盟CE認證、IP66測試及中國公安部檢測中心檢測等。亞安目前專利擁有量位居行業首位，2007年被認定為天津市企業技術中心，2009年高速球、云臺入選天津市自主創新產品名錄。 亞安目前已通過ISO9001和ISO14001認證，是中國安全防范產品行業協會副理事長單位。YAAN品牌被天津市工商行政管理局認定為省級著名商標，并連續六年被評為中國安防十大品牌。2007、2008年，亞安名列安防行業百強企業綜合排名第二名，并連續兩年登上《福布斯》中國潛力企業榜。

注：每項指標的分值為10分，共10項，總計100分。

指標類別	含義	評分
工作環境指標	是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標	是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標	是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標	是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標	是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標	是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標	是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標	是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標	是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標	是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度

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