中冶華天工程技術有限公司是由世界500強企業(yè)——中國冶金科工集團有限公司（簡稱“中冶集團”）控股，以EPC工程總承包、環(huán)境工程、房地產(chǎn)開發(fā)和機電設備制造為主業(yè)，集科、工、貿(mào)于一體的國際工程公司,是由中冶集團馬鞍山鋼鐵設計研究總院（簡稱MEC）主業(yè)整體改制設立的、中央企業(yè)控股的有限責任公司。其前身馬鞍山鋼鐵設計研究總院創(chuàng)建于1962年，是冶金行業(yè)重點設計研究院之一，是中國國際工程咨詢公司成員單位、國家甲級設計研究院，是具有設計、監(jiān)理、工程總承包資質的科技型企業(yè)。連續(xù)多年位于全國勘察設計企業(yè)營業(yè)收入百強前列，中國機電產(chǎn)品進出口商會及安徽省建行“AAA”資信企業(yè)，通過三標一體管理體系認證企業(yè)。 中冶華天現(xiàn)有從業(yè)人員1600余人，高級職稱技術人員占30%以上，享受政府特殊津貼專家20多人。公司主營業(yè)務包括國內(nèi)外工程總承包、設備成套供貨、項目管理服務、工程招標代理、工程咨詢、工程設計、工程監(jiān)理、環(huán)境評價、設備制造等，擁有多種國家甲級資質證書，項目涉及冶金、民用建筑、電力、環(huán)境及市政公用工程等行業(yè)。 中冶華天南京工程技術有限公司是中冶華天工程技術有限公司在南京組建的全資子公司，辦公地設在江蘇省南京市建鄴區(qū)富春江東街18號，建筑面積6萬多平方米，可容納2000多人辦公，由行政管理中心、設計中心、分子公司中心、會議中心、專家接待中心、單身職工公寓及職工活動中心等組成。本公司招錄的員工將直接落戶在江蘇省南京市。

注：每項指標的分值為10分，共10項，總計100分。

指標類別	含義	評分
工作環(huán)境指標	是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
工作收入指標	是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標	是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業(yè)保障指標	是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標	是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標	是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標	是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標	是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰(zhàn)性工作指標	是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發(fā)展指標	是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度

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