東方雨虹成立于1998年，十年發展已經成長為我國防水行業龍頭企業，并于08年9月10日在深交所成功上市，成為我國防水行業首家上市公司（股票簡稱：東方雨虹，股票代碼：002271）。 雨虹品牌一直受到國內外市場的青睞，公司的業務范圍涉及國家基礎設施建設、工民建以及家裝等領域，雨虹產品已成功運用于人民大會堂、中華世紀壇、三峽水電站、北京地鐵、首都機場、北京五環、六環、京滬高速、中央直屬糧庫、棉庫、央視新址、水立方、奧運村等眾多國家重點工程上，并承建了80%以上的奧運場館防水工程，建立了2000多項防水工程案例，近期國家四萬億振興經濟計劃，更為東方雨虹人提供了大量優質的市場機會，加之公司技術中心規模擴大，急需一批高素質的、有豐富人脈資源的管理、技術和銷售人才與雨虹共享創業激情，我們熱切歡迎有識之士加盟東方雨虹，共筑輝煌業績！我們真誠期待您的加盟。

注：每項指標的分值為10分，共10項，總計100分。

指標類別	含義	評分
工作環境指標	是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標	是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標	是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標	是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標	是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標	是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標	是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標	是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標	是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標	是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度

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