湖北普天科技有限公司
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      所屬行業(yè): 電氣電力
      所屬地區(qū): 湖北
      企業(yè)宣言: 公司建立了一系列產(chǎn)品質(zhì)量管理及售后服務體系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的防雷產(chǎn)品及工程咨詢、規(guī)劃設計、安裝調(diào)試等完善的配套服務。
      湖北普天科技有限公司是一家以防雷產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、防雷系統(tǒng)工程設計、安裝、維護及技術(shù)咨詢等為一體的高科技型企業(yè)。公司技術(shù)力量雄厚,擁有多名防雷技術(shù)專家及一批多年安防行業(yè)經(jīng)驗的工程技術(shù)人員。 公司建立了一系列產(chǎn)品質(zhì)量管理及售后服務體系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的防雷產(chǎn)品及工程咨詢、規(guī)劃設計、安裝調(diào)試等完善的配套服務。 公司采用現(xiàn)代最先進的管理制度和模式,全程導入ISO9001:2000質(zhì)量管理體系,并嚴格按照5S進行生產(chǎn)現(xiàn)場管理。積極實施品牌戰(zhàn)略,努力打造一流的防雷品牌。公司建有國內(nèi)一流的雷電檢測實驗站、配備完備的雷電檢測設備及全面的檢測手段,可對防雷產(chǎn)品及原材料進行全方位的檢測,加上先進的生產(chǎn)設施和工藝流程,使我們的產(chǎn)品具有卓越的品質(zhì)保證。   公司已開發(fā)電源防雷箱、電源防雷模塊、計算機網(wǎng)絡防雷器、視頻防雷器、監(jiān)控系統(tǒng)防雷器、3G無線移動通信防雷器、微波通信防雷器、天饋線防雷器、音頻防雷器、家用防雷器等十大系列,一百六十多個品種,以滿足客戶各種防雷需求。所有產(chǎn)品主要性能符合國際電工委員會標準和相關(guān)國家標準、行業(yè)標準,并通過信息產(chǎn)業(yè)部、鐵道部、北京雷電防護裝置測試中心等權(quán)威機構(gòu)檢測,獲得各行業(yè)準入許可。 公司防雷產(chǎn)品已廣泛用于:   ★安防系統(tǒng)(門禁、樓宇對講、監(jiān)控、停車場)防雷保護;   ★移動通信機站、微波通信機站等積壓各種無線通信設施電源系統(tǒng)及信號線路的防雷擊保護;   ★計算機房、計算機網(wǎng)絡等電源系統(tǒng)及信號線路的防雷擊保護;   ★智能大廈強弱是系統(tǒng)、及各種信號線路、建筑物防雷擊保護;   ★工業(yè)配電柜(板)電源及信號控制線路的防雷和操作過電壓保護;   ★石油、化工、軍工、高速公路、鐵路、廣播電視、電力、航空、金融證券、煤礦等企業(yè)強弱電及智能控制系統(tǒng)防雷保護;   ★野外氣象、雷達、衛(wèi)星監(jiān)測接收系統(tǒng)、水利及環(huán)保監(jiān)測等站、各種數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)的防雷保護;   ★工業(yè)自動化及控制系統(tǒng)的電源和信號線路的防雷保護;   ★家庭電視、電腦、網(wǎng)絡、電器設備防雷器 湖北普天科技有限公司成立以來本著“品質(zhì)打天下,服務坐江山”,隨時為您提供咨詢和技術(shù)服務,同時熱忱歡迎您的垂詢和親臨指導。我們將恪守“誠信創(chuàng)新,平實熱情,服務用戶,實現(xiàn)自我”的企業(yè)宗旨,為普天下的顧客提供一流的防雷產(chǎn)品,用科技服務于大眾。 專業(yè)贏未來、品質(zhì)打天下、價格拓市場 服務坐江山、誠信創(chuàng)信譽、科技促發(fā)展
      注:每項指標的分值為10分,共10項,總計100分。
      指標類別 含義 評分
      工作環(huán)境指標 是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環(huán)境等方面的滿足程度
      工作收入指標 是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
      福利指標 是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關(guān)愛等方面的滿足程度
      職業(yè)保障指標 是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
      人際交往指標 是指人才對于雇主提供關(guān)于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
      組織認同和接納指標 是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
      權(quán)力和責任指標 是指人才對雇主提供的組織權(quán)力和責任的滿足程度
      社會地位和名譽指標 是指人才對于雇主提供的關(guān)于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
      挑戰(zhàn)性工作指標 是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
      晉升與發(fā)展指標 是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關(guān)乎個人發(fā)展前景的因素的滿足程度
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