賽誠國際物流有限公司是中國郵政和澳大利亞郵政新近成立的合資企業，依托雙方現有品牌客戶群，提供一體化國際物流與供應鏈服務。公司設立在上海浦東金融貿易區，初期在上海徐匯區運營一個大型物流中心，并根據業務需要于2006年在深圳成立第一個分公司，現深圳分公司擬招聘以下人員，將為有志于物流事業的人士提供全新的有挑戰性的工作崗位及廣闊的個人發展空間。 Sai Cheng Logistics International is a JV company recently established by China Post and Australia Post to provide international integrated logistics and supply chain services leveraging off an existing blue chip customer base. Based in the financial district of Pudong, Sai Cheng Logistics International will initially operate a major hub in Shanghai and set up first branch company in ShenZhen according to the business development need. This company provides an exciting opportunity and wide development space for you to be part of a new and dynamic Company – ideal for those that thrive in a motivated work environment.

注：每項指標的分值為10分，共10項，總計100分。

指標類別	含義	評分
工作環境指標	是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標	是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標	是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標	是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標	是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標	是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標	是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標	是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標	是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標	是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度

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