中山市古鎮永祥燈飾廠成立于1995年，多年的穩健經營讓企業積累豐富的經驗和堅實的基礎。本廠從2003年開始投入對LED產品研發，并逐漸開發出一系列具有本廠特色和優勢的的LED燈飾產品，并贏得來自世界各地客戶對我們產品的創新理念，過硬質量和優質服務的認同。 本廠堅持和追求卓越的人才一起努力拼搏開拓創新，以達到企業和人才共贏的目的。面對LED產品巨大商機和激烈競爭，本廠期待更多有能力，有激情，有正確的人生態度的人才加入我們的團隊，成就一番輝煌的事業。

注：每項指標的分值為10分，共10項，總計100分。

指標類別	含義	評分
工作環境指標	是指人才對于雇主提供的工作時間、辦公設備、辦公環境等方面的滿足程度
工作收入指標	是指人才對于雇主提供的工資、獎金方面的滿足程度
福利指標	是指人才對于雇主提供的福利制度、津貼補助、家庭關愛等方面的滿足程度
職業保障指標	是指人才對于雇主提供的雇傭保證、退休金制度、意外保險制度等方面的滿足程度
人際交往指標	是指人才對于雇主提供關于人與人之間相互作用與相互影響的滿足程度
組織認同和接納指標	是指人才對于雇主組織的認可和接受程度
權力和責任指標	是指人才對雇主提供的組織權力和責任的滿足程度
社會地位和名譽指標	是指人才對于雇主提供的關于個人地位、聲譽、榮譽和名譽的滿足程度
挑戰性工作指標	是指人才對于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的滿足程度
晉升與發展指標	是指人才對于雇主提供的晉升渠道、工作異動等關乎個人發展前景的因素的滿足程度

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