1、負責(zé)管理和指導(dǎo)生產(chǎn)運行的統(tǒng)籌實施； 2、組織擬定技術(shù)支持部的管理標準和管理流程，并不斷完善； 3、負責(zé)公司的生產(chǎn)技術(shù)規(guī)劃與實施管理工作； 4、負責(zé)公司年度等檢修計劃的編制、組織實施，并指導(dǎo)檢修班做好生產(chǎn)檢修日常管理工作； 5、指導(dǎo)各專業(yè)工程師技術(shù)工作，為運行、檢修人員提供技術(shù)支持； 6、檢查本部門在檢修工作過程中的設(shè)備完好率、消缺率、返修率等檢修工作質(zhì)量完成情況； 7、監(jiān)督本部門在檢修工作過程中嚴格按照企業(yè)檢修工作規(guī)章制度和工作流程，確保本部門的安全工作； 8、負責(zé)組織各專業(yè)工程師對生產(chǎn)運行人員的培訓(xùn)考核工作； 9、負責(zé)組織部門技術(shù)改造方案的編制和實施 10、負責(zé)制訂檢修設(shè)備、備品、配件添置計劃和設(shè)備、備品、配件在使用過程中的管理，將消耗材料損耗率控制到最低限度； 11、負責(zé)固定資產(chǎn)管理（生產(chǎn)設(shè)備、工具類），定期盤點，確保公司財產(chǎn)完整和保質(zhì) 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職資格： 1、年齡30—45歲，身體健康。 2、大專以上學(xué)歷 3、電動/熱動類或電力相關(guān)專業(yè) 4、5年以上電廠工作經(jīng)驗，3年以上專業(yè)崗位工作經(jīng)驗，熟悉垃圾發(fā)電廠生產(chǎn)流程及生產(chǎn)運行等知識；熟練使用辦公軟件及管理信息化軟件，具有建立生產(chǎn)力管理制度和培訓(xùn)能力。
職位類別： 技術(shù)部經(jīng)理
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技術(shù)經(jīng)理人職業(yè)大全：
全選
申請職位
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15-25K申請職位1. 善于溝通與協(xié)調(diào)，有本部門管理能力； 2. 精通聚合物鋰電池的原理和設(shè)計，熟悉相關(guān)的行業(yè)標準； 3. 對電池材料性能與各項技術(shù)參數(shù)有深刻認識，能優(yōu)化現(xiàn)在材料體系，提高現(xiàn)有的生產(chǎn)工藝水平；..
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10-15K申請職位1. 負責(zé)軟包電池現(xiàn)場技術(shù),有產(chǎn)品設(shè)計和現(xiàn)場管理能力 2. 有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3. 能解決現(xiàn)場問題 4. 動手能力，溝通能力較強。 5. 工作地點：湖南岳陽 或 湖南寧遠
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15-30K申請職位1、年度經(jīng)營計劃制度、落實、改善； 2、新產(chǎn)品研發(fā)、售后技術(shù)支持； 3、新產(chǎn)品開發(fā)； 4、樣品制作管理； 5、新品測試管理； 6、制造工藝管理； 7、部門內(nèi)部管理； 8、有保護板、充電器實際操作管控..
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面議申請職位任職要求: 1、精通圓柱電池的產(chǎn)品設(shè)計，精通鋰電池的生產(chǎn)工藝和評價手段。 2、具有較強的實驗動手能力，熟悉實驗設(shè)計和數(shù)據(jù)分析。 3、對技術(shù)領(lǐng)域有強烈的興趣和敬業(yè)精神，具有良好的溝通和解決問題..
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25-30K申請職位職位描述： 1.負責(zé)PACK技術(shù)部門的運營和管理。 2.制定pack生產(chǎn)線工藝規(guī)劃和路線布局。 3.提供新產(chǎn)品pack工藝設(shè)計和開發(fā)。 4.監(jiān)督新工藝的實施和優(yōu)化。 5.推動工藝的不斷提高，降低成本，提高效率和..
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10-20K申請職位1、全日制本科及以上學(xué)歷，電化學(xué)/化學(xué)/材料/物理化學(xué)或相關(guān)專業(yè)；5年以上鋰電池行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗，熟悉電化學(xué)基礎(chǔ)知識及較好的人際交往和溝通能力； 2、組織擬定技術(shù)開發(fā)管理，工藝設(shè)計及質(zhì)量..
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面議申請職位職位職責(zé)和工作權(quán)限： 1.負責(zé)工藝管理； 2.負責(zé)工裝模具管理 3.負責(zé)售前售后技術(shù)服務(wù)； 4.負責(zé)標準化管理； 5.負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)； 6.負責(zé)新材料試用、新設(shè)備選型、新工藝應(yīng)用； 7.負責(zé)行業(yè)技術(shù)信息情..
- 所屬行業(yè)：電力其它類
- 所在地區(qū)：甘肅-慶陽市-慶陽市市轄區(qū)
- 聯(lián)系人：陳女士
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