崗位職責（不低于5條，建議不超過10條）
l、協助董事制定公司戰略，參與公司重大經營決策，并為戰略和決策制定提供技術信息依據。
2、根據公司整體戰略與發展目標，組織制訂公司水泵產品技術發展戰略規劃、中長期技術發展規劃及
行動方案，審議通過后推動實施。
3、組織起草公司水泵產品技術、質量標準化體系文件和管理制度文件，審議通過后推動實施，加強公
司技術管控。
4、組織并參加分管部門工作計劃編制工作。
5、指導水泵研發、技術管理、產品質量管理等各項工作開展，策劃并參加水泵產品重大技術攻關，及
時組織解決研發、生產過程中的關鍵技術問題。
6、領導公司產品的科技外事活動，負責組織技術引進、設備進口、合作生產等項目。
7、協調公司同外部技術管理等政府部門的關系，維護公司利益。
8、做好分管領域人才梯隊建設工作，指導、激勵和培養人員提高業務素質和工作效能。
9、處理生產經營管理重大問題和突發事件，確保正常運營。
10、完成上級交辦的其他工作。
崗位權限
1、公司重大人事、財務、業務決策建議權、公司發展戰略、營銷戰略建議權。
2、設計圖紙、工藝文件、質量文件的審批權。
3、對部門內業務工作或技術問題、質量問題處理上發生的任何爭執意見有決策權。
4、技術工作的指導、監督和檢查權和權限范圍內代表公司對外聯絡的權利。
5、權限內的財務審批權、文件簽核、對直接下級調配、獎懲的建議權和任免的提名權，考核評價權。
l、協助董事制定公司戰略，參與公司重大經營決策，并為戰略和決策制定提供技術信息依據。
2、根據公司整體戰略與發展目標，組織制訂公司水泵產品技術發展戰略規劃、中長期技術發展規劃及
行動方案，審議通過后推動實施。
3、組織起草公司水泵產品技術、質量標準化體系文件和管理制度文件，審議通過后推動實施，加強公
司技術管控。
4、組織并參加分管部門工作計劃編制工作。
5、指導水泵研發、技術管理、產品質量管理等各項工作開展，策劃并參加水泵產品重大技術攻關，及
時組織解決研發、生產過程中的關鍵技術問題。
6、領導公司產品的科技外事活動，負責組織技術引進、設備進口、合作生產等項目。
7、協調公司同外部技術管理等政府部門的關系，維護公司利益。
8、做好分管領域人才梯隊建設工作，指導、激勵和培養人員提高業務素質和工作效能。
9、處理生產經營管理重大問題和突發事件，確保正常運營。
10、完成上級交辦的其他工作。
崗位權限
1、公司重大人事、財務、業務決策建議權、公司發展戰略、營銷戰略建議權。
2、設計圖紙、工藝文件、質量文件的審批權。
3、對部門內業務工作或技術問題、質量問題處理上發生的任何爭執意見有決策權。
4、技術工作的指導、監督和檢查權和權限范圍內代表公司對外聯絡的權利。
5、權限內的財務審批權、文件簽核、對直接下級調配、獎懲的建議權和任免的提名權，考核評價權。
職位類別： 研發總監/研發經理/技術主管
舉報
供排水泵站運行工職業大全：
- 公司規模：1000人以上
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：動力、電力、機電設備
- 所在地區：浙江-臺州市-溫嶺市
- 聯系人：蔡女士
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：317500
工作地址
- 地址：浙江省溫嶺市澤國
