主要工作職責(zé)：
1. 現(xiàn)有客戶(hù)維護(hù)管理。進(jìn)行定期的客戶(hù)回訪，識(shí)別客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)變化及應(yīng)用保利澳瑞凱產(chǎn)品中關(guān)注的問(wèn)題；識(shí)別新的商務(wù)機(jī)會(huì)，編寫(xiě)并提交項(xiàng)目建議書(shū)。
2. 新客戶(hù)產(chǎn)品試驗(yàn)。對(duì)客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品與技術(shù)培訓(xùn)，以便于客戶(hù)更好的理解與應(yīng)用澳瑞凱產(chǎn)品。通過(guò)優(yōu)化爆破模型及現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)驗(yàn)證，實(shí)現(xiàn)雙方認(rèn)可的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)，傳遞保利澳瑞凱的產(chǎn)品價(jià)值，達(dá)到重復(fù)銷(xiāo)售的目的。
3. 客戶(hù)投訴與拒爆處理。進(jìn)行客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，采集相關(guān)信息與拒爆樣品，識(shí)別投訴或拒爆的根本原因，編輯并提交分析報(bào)告，與客戶(hù)溝通調(diào)查結(jié)果。
4. 新客戶(hù)開(kāi)發(fā)。通過(guò)客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)拜訪與溝通，辨識(shí)潛在客戶(hù)范圍，收集客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)信息（包括現(xiàn)狀、爆破參數(shù)、問(wèn)題與需求等），編寫(xiě)有針對(duì)性的方案建議書(shū)并提交客戶(hù)。

職位需求：
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷。
2. 采礦及爆破相關(guān)教育背景，或具有采礦及爆破相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 具有 “爆破工程技術(shù)人員安全作業(yè)證” 者優(yōu)先考慮。

公司福利待遇：
1.入職即簽訂勞動(dòng)合同，入職當(dāng)月繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金（五險(xiǎn)一金）。
2.工資按月足額發(fā)放。
3.雙休。
4.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，門(mén)診、意外、住院等均能理賠。
5.帶薪年休假：入職即可享受每年7天帶薪年休假，依據(jù)工作年限不斷累加。
6.每年享受12天全額帶薪病假。
7.節(jié)日福利：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)福利。
8.夏季高溫補(bǔ)貼，冬季取暖補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金。
9.免費(fèi)班車(chē)（公司兩條線路通往高區(qū)）、免費(fèi)工作餐（兩葷兩素，主食、湯、水果）、結(jié)婚祝賀金、生育祝賀金、生日蛋糕券、年度旅游、年度體檢，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、免費(fèi)健身卡等。
10.年度漲薪：根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)每年調(diào)整。
11.技能提升（帶薪培訓(xùn)）：正式上崗前參加一周的入職培訓(xùn)，進(jìn)入工作崗位接受崗位操作技能培訓(xùn)、定期更新培訓(xùn)。

職位類(lèi)別： 產(chǎn)品技術(shù)支持/技術(shù)

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