一、崗位設置
機械設計、模具設計、自動化、電氣工程、包裝工程、質量檢驗、化學化工，
崗位根據所學專業及個人意愿進行選擇。
二、專業要求
機械設計制造及自動化、車輛工程、電氣自動化、電氣工程與自動化、數控技術、機電一體化、鑄造金屬材料、材料工程、材料成型及控制工程、工業設計等工科類專業。
三、培養方式
新進人員由用人部門單獨制定培養計劃，經過“師帶徒”、輪崗、頂崗等周期為半年至一年的培養期，培養合格后，根據員工專業水平及能力特長，競聘或選拔至相應管理或技術崗位。
四、任職要求
1、吃苦耐勞，服從管理，具備堅定地信念和持之以恒的堅強意志，具有良好的團隊合作精神；
2、能夠接受從一線成長的專業人才培養途徑。

職位類別： 機械工程師

舉報