全選
申請職位
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15-20K申請職位職責描述： 1、協助部長進行子公司整體人力資源工作的開展； 2、根據部門內部分工，負責人力資源六大模塊中2~3個模塊的工作； 3、圍繞對應的模塊工作，協助部長完善公司對應的相關管理制度，并進行..
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面議申請職位人力資源主管工作職責： 1、負責公司中方員工的招聘工作，包括職位發布、簡歷篩選、面試安排、入職篩選等，確保公司人力需求及時、有效地得到滿足。 2、組織和實施新員工入職培訓，確保員工對公司文..
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面議申請職位人力資源主管工作職責： 1、負責公司中方員工的招聘工作，包括職位發布、簡歷篩選、面試安排、入職篩選等，確保公司人力需求及時、有效地得到滿足。 2、組織和實施新員工入職培訓，確保員工對公司文..
