1、協助人事經理負責起草、修改和完善公司各類人事制度,優化人力資源工作流程;2、負責部門日常管理事宜,主導、執行培訓、績效和企業文化建設等工作;任職要求:1、管理類相關專業,本科以上學歷;2、3年以上人力資源從業經驗,有路橋行業工作經驗為佳;3、掌握人力資源六大模塊相關理論知識,精通一至兩個模塊實操,有招聘、培訓、員工關系模塊實操經驗優先;4、具有較強的學習能力和進取心,做事踏實細心,嚴謹自律,有責任心和敬業精神;5、具備較強的組織協調能力、親和力強;6、懂國家勞動法律法規、社保政策,有政府相關部門協調經驗。
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申請職位
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面議申請職位人力資源主管工作職責: 1、負責公司中方員工的招聘工作,包括職位發布、簡歷篩選、面試安排、入職篩選等,確保公司人力需求及時、有效地得到滿足。 2、組織和實施新員工入職培訓,確保員工對公司文..
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1.5-1.8萬/月申請職位負責公司人力資源的相關制度的建設與完善 制定公司人力資源規劃 合理規劃并完成人力資源招聘與配置工作 完善嗎公司薪酬體系,并做好相關培訓工作
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面議申請職位人力資源主管工作職責: 1、負責公司中方員工的招聘工作,包括職位發布、簡歷篩選、面試安排、入職篩選等,確保公司人力需求及時、有效地得到滿足。 2、組織和實施新員工入職培訓,確保員工對公司文..
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7.5-8千/月申請職位負責公司整體人力資源平衡、內部人員調整及對外招聘等相關工作
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1.5-2萬/月申請職位職責描述: 1、協助部長進行子公司整體人力資源工作的開展; 2、根據部門內部分工,負責人力資源六大模塊中2~3個模塊的工作; 3、圍繞對應的模塊工作,協助部長完善公司對應的相關管理制度,并進行..
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0.8-1萬/月申請職位企業名稱:江西新越新型材料集團有限公司 聯系人 譚文芳 企業地址:江西省鷹潭市貴溪市銅產業循環經濟基地 聯系電話:19107001528 有制造業相關工作經驗優先,有一年以上企業人事管理經驗 45歲以下
- 公司性質:其他
- 所屬行業:煤炭局
- 所在地區:廣東-深圳市
- 聯系人:祝先生/汪小姐
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- 郵政編碼:518001
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