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      五險一金
      帶薪年假
      加班工資
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      定期體檢
      工程部經(jīng)理
      6.6-15K
      所屬部門:工程部
      • 學(xué)歷要求: 本科及以上
      • 工作經(jīng)驗: 3年以上
      • 更新時間: 2022-07-11
      • 招聘人數(shù): 1
      • 招聘對象: 社會人才
      • 工作地區(qū): 江蘇-南京市
      • 專業(yè)要求: 建筑工程項目管理;供熱通風(fēng)與空調(diào)工程技術(shù);熱能動力設(shè)備與應(yīng)用;
      王小姐 HR
      1、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作,實施部門員工管理與業(yè)績考核,提出部門員工配置與獎罰意見,指導(dǎo)并督促部門員工工作,保證工作正常進行。
      2、會同公司有關(guān)職能部門根據(jù)工程項目情況合理安排部門崗位數(shù)量及人員分工調(diào)整,并進行督促指導(dǎo)、檢查與考核。
      3、參加公司項目規(guī)劃研究并提出專業(yè)化建議。
      4、負責(zé)本部門員工各種報銷費用的審核工作,對真實有效的費用予以簽字認可。
      5、負責(zé)對公司內(nèi)所有分包施工隊伍的人員配置、信譽、施工質(zhì)量等進行全面的考察,并對其施工進度及進度款進行審核確認。
      6、加強工程管理力度,組織人員對工程質(zhì)量進行事前控制和實時檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題應(yīng)及時督促指導(dǎo)項目經(jīng)理采取措施加以整改。狠抓工程現(xiàn)場安全管理,指導(dǎo)項目經(jīng)理做到安全文明施工。
      7、檢查整體及分項工程的計劃進度與實際進度情況,協(xié)調(diào)處理工程管理中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量、材料、關(guān)系協(xié)調(diào)等問題,指導(dǎo)項目經(jīng)理采取有利措施保證工期。
      8、組織本部門專業(yè)人員協(xié)助業(yè)務(wù)部并提供技術(shù)咨詢服務(wù)和工程保修服務(wù)。
      9、組織部門及項目工程部工程技術(shù)人員的會議及學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,并指導(dǎo)做好協(xié)調(diào)工作。
      10、對設(shè)備、材料采購、及現(xiàn)場安裝使用環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查,確保其質(zhì)量,杜絕丟失損壞、浪費等現(xiàn)象,降低工程成本使公司獲得最大利潤。
      11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)層交辦的其他工作任務(wù)。

      職位類別: 項目總監(jiān)

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      • 所屬行業(yè):工程安裝
      • 所在地區(qū):江蘇-連云港市-新浦區(qū)
      • 聯(lián)系人:王小姐
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