崗位職責

1、為公司所有業(yè)務部門提供必要的行政后勤支持；
2、公司日常人事管理及招聘的運作；
3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；
4、負責各類資質(zhì)的辦理及政府補貼的申請工作；
5、協(xié)助總經(jīng)理對各項行政事務的安排及執(zhí)行；
6、完成上級交給的其它事務性工作。


任職資格

1、行政人事管理或相關專業(yè)大專以上學歷；
2、一年以上相關工作經(jīng)驗；
3、具備一定的人事管理能力；
4、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力；
5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網(wǎng)絡知識；
6、形象氣質(zhì)佳。

職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員

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