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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常管理事務(wù)；
2、協(xié)助董事長(zhǎng)撰寫、整理處理各類文件及工作報(bào)告等綜合性材料；
3、合理安排、提醒董事長(zhǎng)的日常工作時(shí)間和差旅；
4、負(fù)責(zé)公司會(huì)議組織、會(huì)議記錄，并存檔；
5、負(fù)責(zé)與公司各部門、高層管理層等各類會(huì)議、活動(dòng)等組織協(xié)調(diào)工作；
6、關(guān)注公司內(nèi)各部門信息溝通，有效的做好上傳下達(dá)工作；
7、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)重要客人的來訪接待與溝通工作；
8、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)出席重要商務(wù)活動(dòng)和會(huì)見重要客戶的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作；
9、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目公司的溝通與會(huì)議翻譯、會(huì)議記錄；
10、完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工商管理、金融管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉金融證券、經(jīng)濟(jì)法律，財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目投資知識(shí)；了解國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)運(yùn)作模式，了解投融資程序及投資分析及相關(guān)政策法規(guī)；熟悉公司上市、企業(yè)并購的相關(guān)法律、法規(guī)及工作流程；（具備該條件優(yōu)先考慮）
3、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)穩(wěn)重，誠實(shí)守信，工作細(xì)致周到，對(duì)企業(yè)忠誠，責(zé)任心事業(yè)心強(qiáng)；
4、 良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，能承受工作壓力；
5、有較強(qiáng)的溝通、組織、分析、判斷及宏觀調(diào)控能力，具有極強(qiáng)的談判能力、優(yōu)秀的處理公共事務(wù)能力；有一定的社會(huì)資源；
6、具備良好的公文寫作和文字綜合能力、熟練使用各類辦公軟件。

職位類別： 經(jīng)理

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