任職要求：
1、學(xué)歷大專以上，性別男，年齡25-48歲。
2、在企業(yè)從事項(xiàng)目運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，懂鍋爐運(yùn)營管理。
3、有駕駛證，會開車，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。
4、工資面議。
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助工程部完成項(xiàng)目建設(shè)、安裝調(diào)試及驗(yàn)收等；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營管理，保證項(xiàng)目正常運(yùn)行；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)計劃制定及組織實(shí)施；4、負(fù)責(zé)保障項(xiàng)目各項(xiàng)排放指標(biāo)達(dá)標(biāo)；5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)文件制定及相關(guān)人員技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)；6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制、節(jié)能降耗的綜合管理建議；7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織技改項(xiàng)目的實(shí)施；8、負(fù)責(zé)與客戶保持必要的業(yè)務(wù)洽淡和溝通，運(yùn)行數(shù)據(jù)的核對及費(fèi)用結(jié)算等；9、參與生物質(zhì)鍋爐新產(chǎn)品研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化；10、指導(dǎo)工程部進(jìn)行施工方案的制定，參與工程質(zhì)量控制、現(xiàn)場指導(dǎo)安裝；11、為公司營銷中心業(yè)務(wù)拓展提供技術(shù)支持；12、協(xié)調(diào)每月項(xiàng)目運(yùn)營費(fèi)用結(jié)算工作；13、其他上級領(lǐng)導(dǎo)安全的其他事宜。
1、學(xué)歷大專以上，性別男，年齡25-48歲。
2、在企業(yè)從事項(xiàng)目運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，懂鍋爐運(yùn)營管理。
3、有駕駛證，會開車，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。
4、工資面議。
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助工程部完成項(xiàng)目建設(shè)、安裝調(diào)試及驗(yàn)收等；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營管理，保證項(xiàng)目正常運(yùn)行；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)計劃制定及組織實(shí)施；4、負(fù)責(zé)保障項(xiàng)目各項(xiàng)排放指標(biāo)達(dá)標(biāo)；5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)文件制定及相關(guān)人員技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)；6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本控制、節(jié)能降耗的綜合管理建議；7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織技改項(xiàng)目的實(shí)施；8、負(fù)責(zé)與客戶保持必要的業(yè)務(wù)洽淡和溝通，運(yùn)行數(shù)據(jù)的核對及費(fèi)用結(jié)算等；9、參與生物質(zhì)鍋爐新產(chǎn)品研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化；10、指導(dǎo)工程部進(jìn)行施工方案的制定，參與工程質(zhì)量控制、現(xiàn)場指導(dǎo)安裝；11、為公司營銷中心業(yè)務(wù)拓展提供技術(shù)支持；12、協(xié)調(diào)每月項(xiàng)目運(yùn)營費(fèi)用結(jié)算工作；13、其他上級領(lǐng)導(dǎo)安全的其他事宜。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
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項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
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申請職位
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1-1.5萬/月申請職位輸電線路項(xiàng)目經(jīng)理其主要職責(zé)包括： 項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行 制定計劃：編制項(xiàng)目計劃，明確目標(biāo)、范圍、時間表和資源需求，確保項(xiàng)目高效推進(jìn)。 進(jìn)度控制：監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，及時調(diào)整計劃，確保按時完成。 資源管..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計劃制定、進(jìn)度跟進(jìn)，保證項(xiàng)目按計劃完成。 2. 收集和匯總項(xiàng)目信息和績效。 3. 管理項(xiàng)目開發(fā)流程和制度。 4. 分析產(chǎn)品研發(fā)流程數(shù)據(jù)，提供量化分析結(jié)果和建議。 任職條件: ..
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0.8-1.8萬/月申請職位項(xiàng)目經(jīng)理（線路/變電）/項(xiàng)目總工（線路/變電）（4人）主要職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場的日常管理和協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目按計劃進(jìn)行。 2. 監(jiān)督項(xiàng)目現(xiàn)場的安全生產(chǎn)，確保遵守所有安全規(guī)定和程序。 ..
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、對項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制，進(jìn)度控制及目標(biāo)管理； 2、負(fù)責(zé)對公司所開發(fā)的項(xiàng)目建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理和監(jiān)..
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電力施工項(xiàng)目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和動態(tài)控制，對項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本和進(jìn)度等全面負(fù)責(zé)； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。能與公司、供貨方、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、業(yè)主單..
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1.5-2萬/月申請職位1、35千伏及以上變電站和線路工程施工管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉合同及招投標(biāo)工作； 3、負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
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0.6-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電力施工項(xiàng)目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和動態(tài)控制，對項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本和進(jìn)度等全面負(fù)責(zé)； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。能與公司、供貨方、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、業(yè)主單..
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1.2-1.8萬/月申請職位【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)電力工程項(xiàng)目從立項(xiàng)到交付的全過程管理，包括項(xiàng)目計劃、進(jìn)度控制、成本控制及質(zhì)量管理。 - 組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源與外部供應(yīng)商，確保項(xiàng)目按計劃順利進(jìn)行。 - 制定詳細(xì)的..
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20-30萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、按國家規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和公司管理制度要求落實(shí)項(xiàng)目全過程目標(biāo)達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)風(fēng)電/光伏項(xiàng)目（地面集中式）前期選址、踏勘、設(shè)計審查、政府相關(guān)部門審批手續(xù)辦理； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)輸電、變電項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，執(zhí)行項(xiàng)目施工，編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計劃及各類施工計劃； 2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工技術(shù)，控制施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度、安全及驗(yàn)收； 3、對現(xiàn)場施工計劃的執(zhí)行情況進(jìn)行..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：設(shè)備廠家類
- 所在地區(qū)：浙江-臺州市-臨海市
- 聯(lián)系人：辦公室
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- 郵政編碼：317000
工作地址
- 地址：浙江省臨海市義城路69號
